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プロジェクト:ウィキメディア財団ハンドブック/ユニーバーサル行動規範/ガイドライン投票 20220307


ユニバーサル行動規範施行ガイドライン英語原文と日本語訳の比較
英語原文 2022年2月27日時点でのメタでの日本語訳 注釈

Overview

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Code enforcement definition

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Code enforcement is the set of prevention, detection, investigation, and other actions taken to address violations of the Universal Code of Conduct.


Code enforcement is a responsibility of designated functionaries and bodies with technical or decision-making power, such as, but not limited to: local sysops, stewards, Arbitration Committee (ArbComs) and their members, event safety coordinators, the Universal Code of Conduct Coordinating Committee (U4C), and the Wikimedia Foundation.


Designating functionaries will be done, whenever possible, by local communities, following the principle of subsidiarity that online and offline communities across the world should make decisions for themselves whenever possible.


This should be done in a proper, timely fashion, consistently across the entire Wikimedia Movement. Consequently, individuals charged with enforcing the Universal Code of Conduct must be fully acquainted with the regulations they enforce.


Enforcement of the UCoC is applied by means of preventive work and campaigns, issuing warnings and notices to persuade people with signs of problematic behaviour to comply, imposing technical and social restrictions, or taking additional steps that may be necessary and appropriate. Local and global functionaries who implement policies, codes, rules, and regulations on the Wikimedia spaces, both online and offline, are supposed to understand the management of the code enforcement function and the process.

概要

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規範を施行するための定義

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規範を施行するとは、ユニバーサル行動規範の違反を予防、検知、調査、その他を実行することです。

規範の施行は、技術または決定権を持つ指名された機能を有する個人か、機関が行います。例えば、ローカルの管理者、スチュワード、裁定委員会(ArbComs)とそのメンバー、イベント安全コーディネーター、ユニバーサル行動規範の施行委員会Universal Code of Conduct Coordinating Committee(U4C)、ウィキメディア財団などが挙げられますが、これらに限定されるものではありません。

機能を有する個人の指名は、世界中のオンラインやオフラインのコミュニティが可能な限り自己決定すべきという補完性原理に基づき、可能な限りローカルコミュニティによって行われます。

上記は、ウィキメディア運動全体で一貫して、適切な時に適切な方法で行われるべきです。したがって、ユニバーサル行動規範を施行する責任を負う個人は、自分が施行する規則を十分に理解していなければなりません。

UCoC(ユニバーサル行動規範) の施行には、防止活動やキャンペーン、問題のある行動を起こす兆候がある人々に遵守を説得する警告や通知、技術的および社会的な制限の適用、もしくは必要かつ適切な追加の措置を用います。ローカルやグローバルの権限を預かり、オンラインとオフラインのいずれかのウィキメディア空間において方針、規範、規則や規定を適用する個人は、規範の施行の機能と手続きについて理解するよう求められます。

Preventive work (articles 1 and 2 UCoC)

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The goal of preventive work is to make users of public Wikimedia Foundation wikis and others under the UCoC aware that it exists, and promote voluntary adherence to the code.

Handling translations of the UCoC enforcement guidelines

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The original version of UCoC Enforcement Guidelines is in English. It will be translated into other languages used on Wikimedia projects. In the event of any differences in meaning between the original English version and a translation, the original English version should take precedence and be the one decisions are based on.

Affirmation of the UCoC among certain groups

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The UCoC applies to everyone who interacts and contributes to Wikimedia projects, official in-person events, and related spaces hosted on third party platforms. The following individuals should be required to affirm (through signed declaration or other format to be decided) they will acknowledge and adhere to the Universal Code of Conduct:

  • All Wikimedia Foundation staff, Board members, Wikimedia affiliate board members, staff and contractors;
  • All advanced rights holders;
  • All members of any project’s high level decision making body;
  • Any individual who wants to use the Wikimedia Foundation trademark in an event such as, but not limited to: events branded with Wikimedia trademarks (such as by including them in the event's title) and representation of the Wikimedia organization, community, or project at an event (such as, but not limited to, a presenter or a booth operator);
  • Any officer of a Wikimedia affiliate or aspiring Wikimedia affiliate (such as, but not limited to: an individual, or group of individuals who is seeking to promote and/or collaborate a Wikimedia sponsored event, group, study, either on or off-wiki in a research setting).

The users listed above should accomplish the affirmation at the occasion of acquiring the right or role, as well as every re-election, renewal or prolongation, the existing ones do so within a short time after the ratification of these guidelines, with exception of current advanced rights holders with rights that are not up for renewal who will not have a set timeframe to accomplish these affirmations. This may be changed on review after a year following the ratification of these guidelines. Once formed, the U4C will create procedures to facilitate these affirmations.

Recommendations for UCoC training for community members

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The Wikimedia Foundation should develop and implement training for community members, with guidance from local communities and affiliates, to be able to identify, address, and mitigate the harms caused by UCoC violations, in particular harassment and similar conduct issues.


Individuals required to acknowledge and adhere to the Universal Code of Conduct will be required to attend training to ensure a common understanding of implementation. Other members of the community will be able to attend this training if they wish to do so.


Training for users should include, at a minimum, guidelines and tools for identification of what is considered unethical behaviour and a manual for how to respond when targeted by harassing behaviour.


Training should consist at minimum of the following levels of certification:

  • Level 1: Overall basic knowledge of the UCoC
  • Level 2: The ability to handle UCoC violations including appeals
  • Level 3: Appropriate support for targets of harassment


Completing a level of certified training should not be construed as holding the position or the level of community trust required to perform the actions covered under the training.

  • We recommend resources for translation be provided by the Wikimedia Foundation when reports are provided in languages that designated individuals are unfamiliar with
  • A training process for users and staff, developed by the Wikimedia Foundation with the input from the functionaries, to learn how to apply due processes and understand the UCoC in practice

Promoting UCoC awareness

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In order to promote its visibility, a link to the UCoC should be present on:

  • User registration pages
  • Footers on Wikimedia projects and edit confirmation pages for logged-out users (where appropriate, considering usability, formfactor limitations, and other technical issues)
  • Footers on the websites of recognized affiliates and user groups
  • Prominently displayed at in person events
  • Anywhere else deemed appropriate by local projects

予防(UCoC第1条および第2条)

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予防とは、ウィキメディア財団の各ウィキや、UCoCの下にある他のウィキの利用者に、UCoCの存在を知ってもらい、自発的な規範の遵守を促すことです。

UCoC施行ガイドラインの翻訳と原文

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UCoC施行ガイドラインの原版は英語です。ウィキメディアのプロジェクトで使用される他の言語にも翻訳される予定です。英語原版と翻訳版の間に意味の違いがある場合、英語原版が優先されます。

UCoCの遵守明示が求められる人

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UCoCは、ウィキメディアのプロジェクトや、公式の対面式イベント、第三者のプラットフォームで開催される関連スペースで交流し貢献するすべての人に適用されます。以下の個人は、ユニバーサル行動規範を認め、遵守することを(署名入り宣言書または決定される他の形式によって)明示するよう求められます。

  • すべてのウィキメディア財団のスタッフ、理事会メンバー、ウィキメディア提携団体理事、スタッフ、コントラクター。
  • すべての権限者。
  • プロジェクトの上位意思決定機関の全構成員。
  • イベントでウィキメディア財団の商標を使用しようとするすべての人(ウィキメディアの商標を使ったイベント(タイトルに含めるなど)の実施者や、他のイベントにおいてウィキメディア組織・コミュニティ・プロジェクトを代表しようとする人(プレゼンターやブース運営者など)など)。
  • ウィキメディア提携団体または提携団体を目指す団体(例えば、研究の場でウィキメディアが後援するイベント、グループ、研究を促進および/または協力しようとしている個人またはグループなど)の役員。

上記の利用者は、権限や役割を取得した際、および再選、更新、延長のたびに明示を行わなければなりません。既存の該当利用者は、本規範の批准後、迅速に明示を行わなければなりません。ただし、更新期限のない権限を持つ現在の上位権限者は、明示を行うための期間が設定されていないため、例外とします。これは、本規範の批准から1年後の見直しにより変更される可能性があります。ユニバーサル行動規範施行委員会U4Cが設立されると、U4Cはこれらの確認を容易にするための手順を作成します。

コミュニティ・メンバーに対するUCoC研修

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ウィキメディア財団は、コミュニティのメンバーがUCoC違反(特に嫌がらせや他の問題行為)を特定し、それに対処し、その被害を緩和する能力を身につけるための向けの研修をローカルコミュニティや提携団体からの助言を受けながら開発、実施します。

ユニバーサル行動規範を認め、遵守することが求められる個人は、施行について共通の理解を得るための研修に参加することが必要となります。この研修は、コミュニティの他のメンバーも受講できます。

利用者に対する研修は、その最小限の内容として、非倫理的行為とみなされるものを特定するためのガイドラインや対応手段、嫌がらせ行為の標的となった場合の対応方法のマニュアルを含みます。

研修は、少なくとも以下の認定レベルで構成されます。

  • レベル1: UCoCに関する総合的な基礎知識
  • レベル2:UCoC違反への対応能力(不服申し立てへの対応を含む)
  • レベル3:嫌がらせを受けた人に対する適切なサポート

あるレベルの認定研修を修了したからといって、その研修の対象となる行為を行うために必要な地位やコミュニティからの信頼を得ていると解釈すべきではありません。

  • 担当者に不慣れな言語で報告書が提供された場合、翻訳のためのリソースをウィキメディア財団が提供するものとします。
  • ウィキメディア財団は、機能を有する者の意見を取り入れ、開発する予定の、利用者と職員のための、適正手続きを適用しUCoCを実際に理解する方法を学ぶための研修プロセスを提供するものとします。

ユニバーサル行動規範をみんなに知ってもらうために

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UCoCは最低限の規範です。嫌がらせを防ぐために、UCoCへのリンクを表示しましょう。

  • 利用者登録ページ
  • ウィキメディアプロジェクトのフッターと、非ログイン利用者の編集確認ページ(適切な場所に、利用しやすさを考慮し、フォームファクター限度などの技術的な考慮も)
  • 認定された提携団体や利用者グループのウェブサイトのフッター
  • 対面イベント(目立つように)
  • その他ローカルプロジェクトでふさわしいと判断された場所
研修は推奨

Responsive work (article 3 UCoC)

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The goal of responsive work is to provide pathways for the processing and filing of reported cases, providing resources for processing cases, definitions for different types of violations and enforcement mechanisms, as well as suggestions for the reporting tools, and pathways for appeals.

Principles for filing and processing of reported violation

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Escalation paths

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  • Reporting of UCoC violations should be possible by the target of the violation, as well as by an uninvolved third party that observes the incident;
  • Certain cases should be forwarded or escalated where appropriate according to the Types of violations and enforcement mechanism / groups section;
  • Cases may be prioritized as needed.

Guidance for processing

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  • Cases, especially minor violations, should be resolved by warning and notification about the UCoC rather than an administrative sanction when possible and appropriate.
  • Cases should be judged in an informed and contextually aware way.
  • Cases should be resolved in a consistent time frame
  • The deciding body should give regular updates to the participants if the processing is prolonged.
  • Eventual sanctions are applied according to the roles and responsibilities of the person who has violated the UCoC (paid staff, elected or selected user, volunteer, etc.), the nature of the breach and its seriousness
  • The privacy of a case should be determined not only by those charged with resolving the case, but also with input from those who raised the initial report.

Special cases and exceptions

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  • Users engaged in bad faith reporting and persistent unjustified reports risk facing sanctions such as, but not limited to: loss of reporting privileges and/or sanctions to limit or block their access to the reporting interface.
  • Simple cases such as, but not limited to, ordinary vandalism should be resolved through editing and the regular processes that exist on a wiki to handle disruption;

Providing resources for processing cases

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Local enforcement of the UCoC may be supported in multiple ways, and communities will be able to choose from different mechanisms or approaches based on several factors at their discretion, such as their capacity, approach to governance, and general community preferences. Some of these approaches can include:

  • An Arbitration Committee (ArbCom) for a specific Wikimedia project;
  • An ArbCom shared amongst multiple Wikimedia projects;
  • Advanced rights holders enforcing local policies consistent with the UCoC in a decentralized manner;
  • Panels of local administrators enforcing policies for a Wikimedia project; and
  • Local contributors enforcing local policies through community discussion and agreement.


Communities should continue to handle enforcement through existing means where they do not conflict with the other recommendations in these guidelines.

Enforcement by types of violations

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This section will detail a non-exhaustive list of the different types of violations, along with the potential enforcement mechanism pertaining to it.

Violations involving threats of any sort of physical violence:

  • Handled by Trust & Safety

Violations involving litigation or legal threats

  • Cases should be promptly sent to the Wikimedia Foundation Legal team, or, when appropriate, other professionals who can appropriately evaluate the merit of the threats

Violations involving the nonconsenting disclosure of personally identifying information

  • Generally handled by users with oversight or edit suppression permissions
  • Occasionally handled by Trust & Safety
  • If the violation invokes a legal obligation, the case will be promptly sent to the Wikimedia Foundation Legal team or, when appropriate, other professionals who can appropriately evaluate the merits of the case

Violations related to affiliate governance

  • Handled by the Affiliations Committee

Systematic failure to follow the UCoC

  • Handled by U4C
  • Some examples of systematic failure include:
    • Lack of local capacity to enforce the UCoC;
    • Consistent local decisions that conflict with the UCoC;
    • Refusal to enforce the UCoC;
    • Lack of resources or community or lack of will to address issues.
    • Cross-wiki violations of the UCoC at the administrative level will be handled by U4C
Off-wiki violations

(examples such as, but not limited to: in person edit-a-thons or off-wiki instances such as discussion lists or related space hosted on third-party platforms)

  • Existing local and global enforcement mechanisms like but not limited to : friendly space policies, rules of conferences, give the rules of behaviour and act in cases of off-wiki violations.
  • Handled by the U4C where no local structure (eg. ArbCom) exists, or if the case is referred to them by event organizers, local affiliate groups, or the bodies that handle single-wiki UCoC violations. In some cases, it may be helpful to report the off-wiki violations to enforcement structures of the relevant off-wiki space. This should not be construed so as to imply that existing local and global enforcement mechanisms cannot act in cases of off-wiki violations.
  • In instances of Foundation-hosted events, Trust & Safety provides event policy enforcement
On-wiki UCoC violations
  • Cross-wiki UCoC violations: Handled by the U4C if referred from or not handled by global sysops and stewards and the bodies that handle single-wiki UCoC violations;
  • Single-wiki UCoC violations: Handled by individual Wikimedia projects according to their existing guidelines (examples such as, but not limited to: vandalism, introducing bias or incorrect information, abuse of power, ban evasion)
Violations in technical spaces
  • Technical Code of Conduct Committee.

対応措置(UCoC第3条)

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対応措置とは、報告された案件の扱い、報告のための手段、手続き中の案件を取り扱うためのリソース、さまざまなタイプの違反や、施行の仕組、通報手段、異議申し立ての手段などです。

報告された違反行為の報告と手続き

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報告すると

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  • UCoC違反の報告は、違反行為を被った人だけでなく、違反を目撃した無関係の第三者も行うことができます。
  • 特定の案件は、「違反行為の種類別施行やグループ」の節に従って、適切に移送または上位報告されるべきです。
  • 案件は必要に応じて優先順位をつけられることがあります。

手続きガイド

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  • 案件は、特にそれが軽微な違反の場合は、可能かつ適切な場合、管理者権限を用いた処分等ではなく、UCoCに関する警告と通知によって解決されるものとします。
  • 案件は、情報に基づき、文脈を考慮して判断されるものとします。
  • 案件は、途切れることのない時間枠で解決されるものとします。遅延が発生した場合、処理が長引く場合は、決定機関が参加者に定期的に更新された情報を提供する必要があります。
  • 制裁は、UCoCに違反した者の役割と責任(有給のスタッフか、特別に選出された利用者か、ボランティアか、など)、違反の性質とその重大性に応じて適用されます。
  • 案件のプライバシーは、決定を担当する者だけでなく、最初の報告を行った人の意見も取り入れて判断されるものとします。

特殊な案件と例外

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  • 悪意のある報告や不当な報告を継続的に行う利用者には、報告権限の喪失や報告インターフェースへのアクセス制限、遮断などの制裁措置を取る可能性があります。
  • 通常の荒らしのような単純な案件は、編集と、混乱を処理するためにウィキに存在する通常のプロセスによって解決されるものとします。

案件処理のためのリソース提供

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UCoC のローカル施行は、複数の方法で支援される可能性があります。コミュニティは、そのキャパシティ、 組織統治へのアプローチ、一般的なコミュニティの好みなど、いくつかの要因に基づき、異なるメカニズムやアプローチを選択することができます。例として以下のようなものがあります。

  • 特定のウィキメディアプロジェクトのための裁定委員会(ArbCom)。
  • 複数のウィキメディア・プロジェクトの間で共有される裁定委員会(ArbCom)。
  • UCoCに沿ったローカルな方針を分散的に執行する上級権利者。
  • ウィキメディアプロジェクトのための方針を執行する管理者のパネル
  • コミュニティの議論と合意を通じてローカルな方針を実施するローカルの一般利用者。

コミュニティは、本規則の他の推奨事項に抵触しない範囲で、既存の手段による施行を継続して行います。

違反行為の種類別施行

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この節では、違反の種類をあげますが、これらに限定されません。それぞれについて有り得る施行メカニズムについて説明します。

あらゆる種類の身体的暴力の脅迫を伴う違反行為
  • トラスト & セイフティが扱います
訴訟や法的な脅迫を伴う違反行為
  • 速やかにウィキメディア財団法務チーム、あるいは脅威を適切に評価できる他の専門家に移送します
個人を特定できる情報の非同意開示に関する違反行為
  • 一般に、オーバーサイトまたは編集抑制の権限を持つ利用者が担当します
  • トラスト & セイフティが担当することもあります
  • 法的な義務が発生する場合、速やかにウィキメディア財団法務チーム、あるいはその案件を適切に評価できる他の専門家に移送します
提携団体の組織統治に関する違反行為
  • 提携団体委員会が扱います
構造的・組織的な問題によるUCoCの不履行
  • ユニバーサル行動規範施行委員会が扱います
  • 組織的に従わない例としては、以下のようなものがあります。
    • UCoCを施行するためのローカルの能力不足。
    • UCoCに抵触するローカルの決定が繰り返される。
    • UCoCの実施を拒否。
    • 問題に対処するためのリソースやコミュニティの不足、または意志の欠如。
  • ウィキを横断する管理者レベルでのUCoCの違反は、U4Cが対応します。
オフ-ウィキ違反

(例: 対面でのエディタソン、ディスカッションや第三者のプラットフォームでホストされている関連スペースなど、ウィキの外で)

  • オフ-ウィキでの違反の場合には、フレンドリースペース方針、会議のルール、既存の行動規範などで対処します。
  • ローカルな組織(例:裁定委員会ArbCom)が存在しない場合、またはイベント主催者、ローカルな提携団体、単一ウィキのUCoC違反を扱う組織から案件が移送された場合、U4Cによって処理されます。場合によっては、オフ-ウィキの違反を関連するオフ-ウィキ空間の施行機構に報告することが役立つことがあります。このことは、既存のローカルおよびグローバルな施行機構がオフ-ウィキの違反行為に対処できないことを意味するものと解釈されるべきではありません。
  • 財団が主催するイベントの場合、トラスト & セイフティがイベントポリシーを施行します。
オン-ウィキ違反
  • クロス-ウィキ UCoC 違反: グローバル管理者、スチュワード、単一ウィキのUCoC違反を扱う主体から移送された場合、または処理されなかった場合、U4Cが扱います
  • シングル-ウィキ UCoC 違反: それぞれの既存のガイドライン(荒らし、偏ったあるいは不正確な情報の挿入、権限の乱用、ブロック逃れなど)に従い個別のウィキメディアプロジェクトが扱います
技術スペースにおける違反
  • 技術行動規範委員会

Recommendations for the reporting and processing tool

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In order to lower the technical barrier for reporting and processing UCoC violations, a centralized reporting and processing tool for UCoC violations shall be developed and maintained by the Wikimedia Foundation as a MediaWiki extension.


Reports should include enough information to be actionable or provide a useful record of the case at hand. The reporting interface should allow the complainant to provide such details to whomever is responsible for processing that particular case. This includes information such as, but not limited to:

  • The way in which the reported behaviour violates the UCoC
  • Who or what has been harmed by this violation of the UCoC
  • The date and time at which this incident, or incidents, occurred
  • The location(s) where this incident occurred
  • Other pertinent information to allow enforcement bodies to best adjudicate the matter


The tool should operate under the principles of ease-of-use, privacy and anonymity, flexibility in processing, and transparent documentation:

Privacy and anonymity

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  • Allow reports to be made either publicly (where all details of the case are viewable by the general public), or with varying degrees of privacy (for example, where the name of the reporter is hidden to the public; where the username of any individuals involved in the reported behaviour are hidden to the public; and other potential examples)
  • Permit reports to be made whether logged in or logged out

Processing

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  • Allow reports to be processed privately by whomever is charged with resolving UCoC violations
  • Allow reports to be forwarded to relevant bodies; Link current cases to previous cases involving the same recipient of a complaint, including allowing reports made in-person or off-wiki to be linked to ongoing reports of UCoC violations
  • Provide a way to integrate or document an in-person report into this same reporting system
  • Allow those who are processing cases to filter out bad-faith reports

Transparent documentation

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  • Provide a way to publicly archive all cases in a searchable manner, while preserving privacy and security in non-public cases
  • Assign each case a unique public identifier for the purpose of public visibility
  • Allow limited data collection on basic statistics about the use of this tool, for the purposes of reporting out information about UCoC enforcement to the general public, in keeping with our principles of minimal data collection and respect for the privacy of our community members

Individuals charged with enforcing the UCoC are not required to use this tool and may continue to work with whatever tools they deem necessary or most appropriate, provided that they allow cases to be handled or created according to the same principles of ease-of-use, privacy and anonymity, flexibility in processing, and transparent documentation.

報告・処理ツール

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UCoC違反の報告と処理の技術的な障壁を下げるために、ウィキメディア財団は、MediaWikiの拡張機能としてUCoC違反の報告や処理を集中的に行うツールを開発・維持します。

報告には、対処に必要な情報、またはその時点での案件に関する有用な記録を含める必要があります。報告インターフェースは、申請者が処理担当者に以下のような詳細な情報を提供することができるものとします。

  • 報告された行動がどのようにユニバーサル行動規範UCoCに違反しているか
  • UCoCの違反によって誰・何が傷つけられたか
  • 発生した日付と時間
  • 発生した場所
  • その他、施行者が最適な判断を下すために必要な情報

この手段は、使いやすさ、プライバシーと匿名性、処理の柔軟性、記録の透明性を考慮して運用されるべきです。

プライバシーと匿名性

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  • 報告は、公開(案件のすべての詳細が一般に閲覧可能)、または様々なレベルでのプライバシー保護(例えば、報告者の名前が公開されない、報告された行動に関与した個人の利用者名が公開されない、その他)のいずれかで行うことができます。
  • ログインしていても、ログアウトしていても、報告が可能です。

処理

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  • UCoC違反の解決担当者は、報告を非公開で処理できます。
  • 報告を関係者に送付できます。現在の案件と、同一の違反者を対象とした過去の案件(対面またはオフ-ウィキにおける案件を含む)をリンクさせます。
  • 同じ報告システムに、対面での報告を統合または記録する方法を提供します。
  • 案件の担当者が、悪意のある報告をフィルタリングできるようにします。

記録の透明性

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  • 非公開案件のプライバシーとセキュリティを保護しつつ、すべての案件を検索可能な形で公開アーカイブする方法を提供する。
  • 各案件に公開用の一意の公開識別子を付与する。
  • 最小限のデータ収集とコミュニティメンバーのプライバシー尊重の原則に則り、UCoC施行に関する情報を一般に報告する目的で、このツールの使用に関する基本統計の限定的なデータ収集を許可。

UCoCを施行する担当者に、この手段を使用する義務はありません。使いやすさ、プライバシーと匿名性、処理の柔軟性、記録の透明性を考慮して案件を処理可能であれば、必要または最も適切と思われる手段を使用することができます。

報告・処理ツールは推奨

Recommendations for local enforcement structures

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Where possible we encourage existing enforcement structures to take up the responsibility of receiving and dealing with UCoC violations, in accordance with the guidelines stated above. If the local enforcement structure is stricter than the following baseline in a particular case, we recommend following the existing local enforcement structure over this guideline. In order to make sure that enforcement of the UCoC remains consistent across the movement, we recommend the following baseline principles are applied when handling UCoC violations on the scale of an individual project.

Fairness in process

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  • Supportive conflict-of-interest policies that help admins or others determine when to abstain or disengage from a report when they are closely involved in the issue. In keeping with existing Wikimedia arbitration processes, arbitrators named in a dispute should recuse themselves from the case.
  • When more information is needed to support a decision by the U4C and by staying within the expectation of the privacy policy and while minimizing undue harm to the accuser or the accusee while continuing due process, high level decision making bodies and communities will invite perspectives from the accused.

Transparency of process

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  • Existing communities and/or the Wikimedia Foundation should provide documentation on the severity of different, common kinds of harassment that can be used to map onto different outcomes. This would aid in supporting administrators or other enforcement bodies to use these recommendations to self-determine appropriate severity

Wikimedia projects and affiliates, when possible, should maintain pages outlining policies and enforcement mechanisms in line with the UCoC policy text. Projects and affiliates with existing guidelines or policies in contradiction to the UCoC policy text should discuss changes to conform with global community standards. Updating or creating new local policies should be done in a way that does not conflict with the UCoC. Projects and affiliates may request advisory opinions from the U4C about potential new policies or guidelines.

For Wikimedia-specific conversations occurring on related space hosted on third party platforms (e.g. Discord, Telegram, etc.), Wikimedia’s Terms of Use may not apply. They are covered by that specific website's Terms of Use and conduct policies. Nevertheless, the behavior of Wikimedians on related space hosted on third party platforms can be accepted as additional evidence in reports of UCoC violations. Wikimedia Foundation should seek cooperation (where feasible) with such third-party platforms and encourage them to add guidelines that discourage exporting of on-wiki conflicts to their spaces.

Processing appeals

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Individuals who have been found to have violated the UCoC should have the possibility of appeal.

Appeal pathways

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An action by an individual advanced rights holder should be appealable to a local or shared collective decision body other than U4C (such as an ArbCom). If no such collective decision-making body exists, then an appeal to the U4C can be permissible. Aside from this arrangement, local communities may allow appeals to a different individual advanced rights holder.

Appeals are not possible in following cases:

  • for vandalizing IPs, spam-only accounts, and similar cases
  • for light sanctions (under 2 weeks ban)
  • against a decision made by a Project’s community except if there is a suspicion of abuse of power or a systematic issue;
  • against a decision of a high level decision making body except if referred by that body
  • against certain decisions made by the Wikimedia Foundation Legal Team based on conflicting legal obligations

Deciding appeals by U4C and community bodies

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The decision should be based on following factors:

  • The severity of the initial breach of the UCoC;
    • Any prior history of UCoC violations on the part of the individuals involved;
  • The severity of sanctions against the person engaging in a UCoC violation;
  • The impact and harm caused by the UCoC violation to specific individuals, classes of editors, and to the project as a whole;
  • The length of time since the breach occurred;
  • Contextual analysis of the breach as well as current state may be considered on a case by case basis;
  • The suspicion of an abuse of power; and
  • The suspicion of a systemic issue.

ローカルの施行機構

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可能であれば、既存の施行機構が上記のガイドラインに従ってUCoC違反の受付と対処の責任を負うことを奨励します。特定の案件において、ローカルの施行体制が以下の基準よりも厳しい場合、このガイドラインよりもローカルの実施体制に従うことを推奨します。UCoCの施行が運動全体で一貫していることを確認するため、個々のプロジェクトの規模でUCoC違反を処理する場合、以下の基本原則を適用することを推奨します。

手続きにおける公平性

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  • 利益相反についての方針。管理者などが問題に深く関わっている場合に、棄権したり案件から離れたりすべきかどうかを判断するために必要です。既存のウィキメディアの裁定手続きに沿い、紛争で指名された裁定人はその案件から身を引くものとします。
  • U4Cによる決定を支援するためにより多くの情報が必要な場合、プライバシー方針の想定を維持し、適正手続きを継続しつつ、告発者や被疑者への損害を最小限に抑えつつ、上位意思決定機関またはコミュニティは、被疑者からの意見を求めます。

手続きにおける透明性

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  • 既存のコミュニティおよび/またはウィキメディア財団は、様々な結果に対応させるために使用できる、いくつかのよくある嫌がらせの深刻度に関する文書を提供するものとします。これらの勧告を用いることで、管理者または他の施行機関が適切に深刻度を判断しやすくなるでしょう。

ウィキメディアプロジェクトおよび提携団体は、可能な限り、UCoC方針本文に沿った方針と施行メカニズムを概説するページを維持しなければなりません。UCoC方針本文と矛盾する既存の指針や方針を持つプロジェクト、提携団体は、グローバルなコミュニティ基準に適合させるための変更について議論しなければなりません。ローカル方針の更新や新規作成は、UCoC に抵触しない内容で行います。プロジェクトや提携団体は、新しい方針・ガイドラインの草案について、U4Cに意見を求めることができます。

第三者プラットフォーム(Discord、Telegramなど)でホストされる関連スペースでのウィキメディア固有の会話については、ウィキメディアの利用規約が適用されない場合があります。その場合、その特定のウェブサイトの利用規約と行動方針が適用されます。しかし、第三者のプラットフォームでホストされている関連スペースでのウィキメディアンの言動は、UCoC違反の報告における追加証拠として認められることがあります。ウィキメディア財団は、そのような第三者のプラットフォームに(可能な限り)協力を求め、ウィキ上の紛争をそのスペースに持ち出すことを防ぐためのガイドラインを追加するよう推奨するものとします。

不服申し立て手続き

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UCoCに違反したと判断された個人は、原則的に不服申し立てができるものとします。

不服申し立てのしかた

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上級権限者による各措置は、ローカルまたはU4Cを除く共有の集団決定機関(裁定委員会など)に不服申し立てできます。そのような集団決定機関が存在しない場合は、U4Cへの不服申し立てができます。この取り決めとは別に、ローカルコミュニティは、別の上級権限者への不服申し立てを認めることができます。

以下の場合、不服申し立てはできません:

  • IP荒らしやスパム専用アカウント、それに類する場合
  • 軽い制裁(2週間以内)の場合
  • 職権乱用や構造的な問題の疑いがある場合を除き、プロジェクトのコミュニティによる決定に対するもの
  • 当該機関から照会があった場合を除き、高レベルの意思決定機関による決定に対するもの
  • ウィキメディア財団法務チームによる、相反する法的義務に基づく一部の決定に対するもの

不服申し立ての裁定

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不服申し立てが認められるかどうかは以下を考慮して決定されます。

  • UCoC違反の深刻度
    • 過去のUCoC違反歴
  • UCoC違反者に対する制裁の厳しさ
  • UCoC違反が特定の個人、利用者グループまたはプロジェクト全体に及ぼした影響と被害
  • UCoC違反が発生してからの経過時間
  • 違反によっては、現状のほか、UCoC違反の背景も考慮される
  • 権力の乱用の疑い
  • 構造的な問題である疑い
ローカルの施行機構は推奨

UCoC Coordinating Committee (U4C)

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A new global committee called the Universal Code of Conduct Coordinating Committee (U4C) will be formed. This committee will be a peer body with other high level decision making bodies (e.g. ArbComs and AffCom), and intended to be a final alternative in the case of systematic failures by local bodies to enforce the Universal Code of Conduct.

Purpose

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The Universal Code of Conduct Coordinating Committee monitors reports of breaches of the UCoC, may engage in additional investigations and will take actions to where appropriate. The U4C will regularly monitor and assess the state of enforcement of the Code and may suggest suitable changes to UCoC to the Wikimedia Foundation and the community for consideration. When necessary, the U4C will assist the Wikimedia Foundation in handling cases.


The Universal Code of Conduct Coordinating Committee:

  • handles complaints and appeals in certain circumstances as outlined below, as well as performs any investigations necessary to resolve them;</translate>
  • provides resources for best practices for community adherence to the UCoC, such as but not limited to training materials and clarifying escalatory pathways;
  • together with high level decision making bodies and communities, provides a final interpretation of this document "UCoC Enforcement Guidelines" and the UCoC itself whenever ambiguity arises;</translate>
  • develop a self-evaluation / reflective process on decisions and procedures to support better decision making and processing of cases;
  • monitors and assesses the effectiveness of UCoC enforcement in practice and suggests changes amendments to the UCoC enforcement guidelines to align with future needs and concerns, with input from the Wikimedia Foundation and the broader community – makes suggestions to the Wikimedia Foundation and the community for changes to this document "UCoC Enforcement Guidelines" and the UCoC itself.


The U4C may not on its own:

  • change this document "UCoC Enforcement Guidelines" or the UCoC itself;
  • create regulations that contradict this document "UCoC Enforcement Guidelines" or the UCoC itself, or circumvent those in any way;


The U4C will not take cases that involve employer-employee relations disputes, general disagreements between the WMF and its affiliates, or any matter that does not relate to the violations of the Universal Code of Conduct, and its enforcement.

Scope

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There are some limitations on the cases that can be escalated to the U4C for review.


The U4C shall have jurisdiction for final decision making:

  1. Where no local structure exists to address a complaint;
  2. Where local structures are unable to handle a case;
  3. Where local structures themselves decide to escalate a case to the U4C committee for final decision making;
  4. For severe systematic issues, that cannot be handled by existing enforcement structures, such as, but not limited to, cases of local structures counteracting the UCoC, UCoC violations spanning multiple Wikimedia communities or projects, or cases involving a large number of individuals. The U4C itself or the U4C building committee will impose detailed rules for acceptance of such cases.
  5. Where the case is referred to the U4C by the Wikimedia Foundation and accepted at the U4C’s discretion


The U4C may delegate its final decision making authority except in instances of severe system issues.


The U4C will also:

  1. Help local structures with the Universal Code of Conduct. This may include
  2. training
  3. suggestion of best practices
  4. advice and consultation
  5. assisting a local structure in setting up a high level decision making body
  6. Provide reports to the global community and the WMF Board, no less than once a year, on UCoC enforcement, details of reporting will be decided by the U4C Building committee
  7. Suggest changes to the UCoC and to UCoC enforcement
  8. Act as non-exclusive community liaison with the Wikimedia Foundation on the Universal Code of Conduct.
  9. Provide advice to local structures high level decision making bodies and communities when asked

Selection, membership, and roles

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Voting members of the committee will be selected annually in elections organized and run by the community. Candidates must:

  1. Meet the Wikimedia Foundation's criteria for access to nonpublic personal data and confirm in their election statement they will fully comply with the criteria; and
  2. Not be sanctioned in any Wikimedia project or have an event ban;
  3. Comply with the UCoC; and
  4. Meet any other eligibility requirements determined by the election process.


Members of the U4C will sign a non-disclosure agreement to provide them access to nonpublic information.


In exceptional circumstances, the U4C may call interim elections, in a format similar to that of the regular annual elections, if it determines that resignations or inactivity have created an immediate need for additional members.


The Wikimedia Foundation may appoint up to two non-voting members of the Committee.


The U4C may form subcommittees or designate individuals for particular tasks or roles as appropriate.


Membership in the U4C shall be open to any Wikimedia Movement community member in good standing. The U4C’s membership should be reflective of the global and diverse makeup of our global community.


Individual members of the U4C do not have to resign from other mandates (eg. local sysop, member of ArbCom, event safety coordinator), but they may not participate in processing cases they have been involved in as result of their other mandates.

Procedures

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The U4C will decide on how often it should convene and on other procedures. The U4C may create or modify their procedures as long as it is with-in their scope. Where appropriate, the Committee should invite community comment on intended changes prior to implementing them.

Policy and precedent

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The U4C does not create new policy and may not amend or change the Universal Code of Conduct. The U4C instead applies and enforces the UCoC as defined by its scope.


While the Committee will typically take into account its earlier decisions when deciding new cases, previous decisions do not create precedent. As community policies, guidelines and norms evolve over time, previous decisions will be taken into account only to the extent that they remain relevant in the current context.

U4C Building Committee

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Following ratification of the UCoC enforcement guidelines, the Wikimedia Foundation will facilitate a process to draft, in the form of a constitution, the remainder of the U4C process, handle any other logistics necessary to establish the U4C, and help facilitate the initial election procedures.


The Building committee will consist of volunteer movement members brought in through an open application process, affiliate staff volunteering for it and qualified Foundation staff based on specific skills (including legal experience, diversity & inclusion experience, and translatability expertise). Members will be selected by the Vice President of Community Resilience and Sustainability of the Wikimedia Foundation. Volunteer members for the committee will be respected community members with at least two of the following skills or traits:

  • experience in policy drafting
  • experience with the application of existing rules and policies on Wikimedia projects
  • experience in cooperating online
  • empathy
  • experience in collaborating in an international team
  • participatory decision making


They will be selected as much as possible to also represent the diversity of our movement in respect to languages spoken, geography, gender, age, project size of their home wiki, and their roles within the Wikimedia movement.


The work of the U4C Building Committee will be ratified either by the Global Council or by a community process similar to the ratification of this document.

ユニバーサル行動規範施行委員会 (U4C)

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新しく、グローバルな委員会が設立されます。ユニバーサル行動規範施行委員会(Universal Code of Conduct Coordinating Committee(U4C))です。この委員会は、他の上位意思決定機関(裁定委員会や提携団体委員会など)と同列の機関であり、ローカルの機関が構造的な問題によりユニバーサル行動規範を施行できない場合の最終的な解決機関となります。

目的

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ユニバーサル行動規範施行委員会(U4C)は、UCoC違反の報告を監視し、追加の調査を行い、必要に応じ行動を起こします。U4Cは規範の施行状況を定期的に監視、評価し、UCoCの適切な変更をウィキメディア財団とコミュニティに提案し検討を求めることがあります。必要に応じ、U4Cは案件の処理においてウィキメディア財団を支援します。

ユニバーサル行動規範施行委員会(U4C)は:

  • 以下で示す状況において苦情や不服申し立てを取り扱い、解決に必要な調査を行います。
  • コミュニティがUCoCを遵守するためのベストプラクティスとして、研修資料の整備や上位報告の方法の明確化などのリソースを提供します。
  • 本文書「UCoC施行ガイドライン」およびUCoCに曖昧さが生じた場合、上位意思決定機関やコミュニティと共に、最終的な解釈を行います。
  • より良い意思決定と案件処理を支援するため、意思決定および手順に関する自己評価/省察の手続きを定めます。
  • UCoC施行の実際の効果を監視、評価し、ウィキメディア財団や広範なコミュニティからの情報を得て、将来のニーズや懸念に合わせUCoC施行ガイドラインの変更修正を提案します。本文書「UCoC施行ガイドライン」およびUCoC自体の変更について、ウィキメディア財団とコミュニティに提案します。

ユニバーサル行動規範施行委員会(U4C)は:

  • この文書「UCoC 施行ガイドライン」およびUCoC自体を変更しません。
  • この文書「UCoC施行ガイドライン」またはUCoC自体に矛盾したりこれらを回避するような規定を作成しません。

ユニバーサル行動規範施行委員会(U4C)は、雇用者と従業員の関係に関する紛争、WMFと提携団体との間の一般的な意見の相違、またはユニバーサル行動規範の違反と施行に関係のない問題を含む案件を受理しません。

適用範囲

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ユニバーサル行動規範施行委員会(U4C)が審査のために受理する案件には、いくつかの制限があります。

以下の場合、最終的な決定権はU4Cにあります。

  1. 苦情に対応するローカルな機構が存在しない場合。
  2. ローカルの機構が案件を処理できない場合。
  3. ローカルの機構自身が、最終決定のために案件をU4C委員会に移送することを決めた場合。
  4. 深刻な構造的問題で、既存の施行機構では対処できない場合。たとえば、ローカルの機構がUCoCに対抗している場合、ローカルな機構のUCoC違反が複数のウィキメディアコミュニティまたはプロジェクトにまたがる場合、多数の個人が関与する場合など。U4C自体、あるいはU4C設立委員会は、このような案件の受け入れについて詳細な規則を定めることになります。
  5. ウィキメディア財団からU4Cに照会があり、U4Cの裁量で受理された場合。

U4Cは、深刻なシステム上の問題がある場合を除き、最終的な決定権を委譲することができます。

U4Cはまた、

  1. ローカルごとにユニバーサル行動規範が認知されるよう支援します。例えば、
    • 研修
    • 最善の方法の提案
    • 助言や相談
    • ローカルな機構内での上位意思決定機関設立の支援
  2. UCoCの施行状況について、少なくとも年1回、グローバルコミュニティとWMF理事会に報告、その詳細はU4C設立委員会が決定。
  3. UCoC、そしてUCoCの施行に関する変更を提案。
  4. ユニバーサル行動規範について、ウィキメディア財団とのコミュニティ連絡役。
  5. ローカルの機構や上位意思決定機関、コミュニティからの要請に応じた助言の提供

選出、メンバーシップ、役割分担

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委員会の投票権を持つメンバーは、毎年、コミュニティによって組織、運営される選挙で選出されます。候補者は、

  1. 非公開の個人情報へのアクセスに関するウィキメディア財団の基準を満たし、その基準を完全に遵守することを確認されなければなりません。
  2. ウィキメディアのプロジェクトでの制裁やイベント禁止令を受けていてはなりません。
  3. ユニバーサル行動規範を遵守しなければなりません。
  4. 選出手続きによって決定されるその他の資格要件を満たしていなければなりません。

U4Cのメンバーは、非公開情報にアクセスするために秘密保持契約に署名します。

例外的に、U4Cは、辞任や活動停止により追加メンバーが直ちに必要と判断される場合、通常の年次選出と同様の形式で、暫定選出を行うことができます。

ウィキメディア財団は、委員会の議決権を有しない委員を2名まで任命することができます。

U4Cは、必要に応じて小委員会を設置したり、特定のタスクや役割に個人を指定することができます。

ウィキメディア運動での適切なコミュニティメンバーであれば、誰でもU4Cのメンバーに立候補することができます。U4Cのメンバーは、私たちのグローバルコミュニティのグローバルで多様な構成を反映したものでなければなりません。

U4Cの個々のメンバーは、他の任務(例:ローカル管理者、裁定委員会のメンバー、イベントの安全コーディネーター)を辞任する必要はありませんが、他の任務の結果として関わった案件の処理に参加することはできません。

手続き

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U4Cは、招集頻度やその他の手続きを決定します。U4Cは、その範囲内であれば、手続きを作成または変更することができます。適切な場合、委員会は、意図する変更を実施する前にコミュニティのコメントを求めるべきです。

方針と前例

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U4Cは新しい方針を作ることはなく、ユニバーサル行動規範を修正または変更することもありません。U4Cは、その範囲で定義されたUCoCを適用し実施します。

委員会は通常、新しい案件を決定する際に前例を考慮しますが、前例に従うわけではありません。コミュニティの方針、ガイドライン、規範は時間とともに進化するため、前例は、現在の状況に関連性がある範囲でのみ考慮されます。

U4C設立委員会

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UCoC施行ガイドラインの批准後、ウィキメディア財団は、U4Cの残りのプロセスを規約の形で起草するプロセスを促進し、U4Cの設立に必要なその他の手順を処理し、最初の選出手続きを促進します。

設立委員会は、公募によって集められたボランティアの運動メンバー、ボランティアの提携団体スタッフ、特定の技能(法務、多様性・包括性、翻訳など)を持つ財団スタッフで構成されます。委員はウィキメディア財団のコミュニティ・回復力・持続性(Community Resilience and Sustainability(CRS))の副会長によって選出されます。委員会のボランティアメンバーは、以下のスキルや経験のうち少なくとも2つを持つ、尊敬されるコミュニティのメンバーでなければなりません。

  • 方針の草稿作りの経験
  • ウィキメディアのプロジェクト群で既存の規則や方針適用の経験
  • オンラインでの共同作業の経験
  • 共感力
  • 国際的なチームで共同作業をした経験
  • 参加型の意思決定

言語、地理、性別、年齢、ホームウィキのプロジェクト規模、ウィキメディア運動内での役割など、ウィキメディア運動の多様性を可能な限り代表するように選出されます。

U4C設立委員会による成果は、グローバルカウンシルによって、またはこの文書の批准と同様のコミュニティプロセスによって批准されます。

Glossary

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Administrator (sysop or admin)
See definition on Meta
Advanced rights holder
user who holds administrative rights above typical editing permissions, generally elected through community processes or appointed by Arbitration Committees. This includes, as a non-exhaustive list: local sysops / administrators, functionaries, global sysops, stewards.
Affiliations Committee or Affcom
See definition on Meta.
Arbitration Committee or ArbCom
group of trusted users who serve as the final decision making body for some disputes. Each ArbCom's scope is defined by its community. An ArbCom may serve more than one project (e.g. Wikinews and Wikivoyage) and/or more than one language. For the purposes of these guidelines, this includes the Code of Conduct Committee for Wikimedia Technical Spaces and administrative panels.
Community
Refers to a project’s community. Decisions made by a project’s community are generally determined by consensus. See also: Project.
Community body
Any collective decision body other than the U4C (for example a local or shared ArbCom, or a panel of local sysops).
Cross-wiki
Affecting more than one project. See also: Global.
Event safety coordinator
a person designated by the organizers of an in-person Wikimedia-affiliated event as responsible for that event’s safety and security.
Global
Referring to all Wikimedia projects.
Global sysops
See definition on Meta.
High level decision making body
A group (i.e. U4C, ArbCom, Affcom) beyond which there can be no appeal. Different issues may have different high level decision making bodies. This term does not include a body of users participating in a discussion organized at a noticeboard and resulting in a decision, even if the results of that discussion cannot be appealed.
Local
Referring to a single Wikimedia project.
Mediation
A formal process led by a mediator that attempts to resolve an issue without formal sanctions. The structure for mediation may be different in different places.
Officer of a Wikimedia affiliate
Any person in a decision-making role for any Wikimedia affiliate or who represents that affiliate.
Private wiki
A wiki not hosted by the Wikimedia Foundation.
Project (Wikimedia project)
A wiki operated by the WMF.
Systematic issue
An issue for which there is a pattern of failing to follow the Universal Code of Conduct with participation of several people, particularly such with advanced rights.
Steward
See definition on Meta.
Related space hosted on third party platforms
Websites, including private wikis, not operated by the WMF but where users discuss project matters relevant to Wikimedia. Often moderated by Wikimedia volunteers.

用語集

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管理者(sysopまたはadmin)
メタの定義を参照してください。
上位権限者
通常の編集権限以上の管理権限を持つ利用者で、通常コミュニティのプロセスを通じて選出されるか、裁定委員会により任命されます。ローカル管理者、ファンクショナリ、グローバル管理者、スチュワードなどが含まれます。
提携団体委員会Affiliations Committee 短縮形 Affcom
メタの定義を参照してください。
裁定委員会Arbitration Committee 短縮形ArbCom
信頼できる利用者グループで、紛争の一部に対する最終的な意思決定機構。各ArbComの管轄は、そのコミュニティが定めます。一つのArbComが複数のプロジェクト(例えばウィキニュースやウィキボヤージ)および/または複数の言語を管轄することもあります。このガイドラインにおいては、ウィキメディア技術スペースの行動規範委員会と、管理者による会議をも含みます。
コミュニティ
プロジェクトのコミュニティを指します。プロジェクトのコミュニティが行う決定は、一般に合意によって決定されます。参照: プロジェクト
コミュニティ組織
U4C以外の集団的な決定機関(例えば、ローカルもしくは共有の裁定委員会、またはローカル管理者のパネル)。
クロスウィキ
複数のプロジェクトに影響を与えること。参照: グローバル
イベント安全コーディネーター
ウィキメディアが関連する対面式イベントの主催者が、そのイベントの安全およびセキュリティについて責任を負うと指定した人物。
グローバル
すべてのウィキメディアプロジェクトに関わる、という意味。
グローバル管理者
メタの定義を参照してください。
高度な意思決定機関
その裁定に対してそれ以上不服申し立てができない機関(U4C, 裁定委員会ArbCom, 提携団体委員会Affcomなど)。問題によって対応する高度な意思決定機関は異なります。なお、その決定を覆すことができない場合であっても、井戸端などの掲示板での議論は含まれません。
ローカル
一つのウィキメディアプロジェクトに関わる、という意味。
メディエーション(調停)
正式な制裁を受けずに問題を解決しようとする、調停委員が主導する正式なプロセス。場所によって調停の仕組みが異なります。
ウィキメディア提携団体の役員
ウィキメディア提携団体またはその提携団体で意思決定の役割を担っている者、またはその団体を代表する者。
プライベートウィキ
ウィキメディア財団が主催していないウィキ。
プロジェクト(ウィキメディアプロジェクト)
WMFが運営するウィキ。
組織的な問題
複数の人、特に強い権限を持つ人が関与し、ユニバーサル行動規範に従わないパターンがある問題を指します。
スチュワード
メタの定義を参照してください。
第三者のプラットフォームでホストされている関連スペース
プライベートウィキを含む、ウィキメディア財団WMFによって運営されていないが、ウィキメディアに関連するプロジェクトの事柄を利用者が議論するウェブサイト。ウィキメディアのボランティアによって管理されていることが多い。
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関連項目

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